2月17日，临沂高新区组织召开全面从严治党暨党风廉政建设工作会议。临沂高新医院院长丁育红及院班子成员、党员、入党积极分子、机关职能部门负责人参加会议。

会上，观看了专题片《正风肃纪不停歇 助力发展谱新篇—2024年度高新区纪检监察工作纪实》，听取了国务院第三次廉政工作会议和十四届市纪委四次全会精神及《纵深推进正风肃纪反腐 为全区高质量发展提供坚强纪律保障》的报告。

会议指出，过去一年全区各级党组织深学笃行，坚决落实管党治党政治责任，政治忠诚、纪律作风、群众利益维护、清廉建设等方面均取得显著成果，全区政治、工作、社会“三个生态”持续向好。会议要求，全区各级党组织和领导干部要自觉做到知责、明责、担责、履责、尽责，一体联动、同向发力，构建起齐抓共管、各负其责、配合高效的管党治党责任体系。党委（党组）要扛牢主体责任，督促“一把手”扛起第一责任人责任、班子其他成员认真履行“一岗双责”。职能部门要履行监管责任，既抓好本部门本单位内部管党治党，又强化本系统本领域监督管理，促进行业领域风清气正。

党风引领行风，勤廉厚植医德

为深入贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实加强作风建设的有关要求，临沂高新医院上下一心迅速绘就清廉蓝图，组织召开“清廉医院”建设启动会，印发工作实施方案，重点细化责任清单，明确“清廉医院”建设具体任务。多措并举、标本兼治，全力打造党风清正、院风清朗、作风清明、医风清廉的“清廉医院”，持续提升群众就医满意度。

坚持党建引领，落实主体责任。“清廉医院”建设中，医院坚持党建统领清廉从医，切实扛起全面从严治党的主体责任，让“清廉文化”与党建工作相融合，通过开展党纪学习教育动员会暨“廉洁自省日”主题活动，全面提升医院党支部的组织力、凝聚力、战斗力，为清廉医院建设提供坚强的思想和组织保证。

强化宣传引导，广泛接受监督。为加强清廉医院廉洁文化宣传，医院充分利用“廉洁文化教育长廊”，展示清廉主题警示语，营造良好的“学廉、思廉、守廉、践廉”氛围。广泛利用电子屏、展板等宣传阵地，宣传清廉医院建设相关内容、廉洁文化标语等，让“会说话的环境”潜移默化地将崇尚廉洁的思想厚植医务人员心中。拓宽投诉渠道，在医院门诊醒目位置设立医药领域腐败问题集中整治举报箱，公布举报投诉电话、规范患者投诉流程，广泛接受群众监督。

聚焦关键岗位，筑牢廉洁防线。自“清廉医院”建设以来，医务人员用药、检查、诊疗、服务态度等职业行为均被纳入监管。各科室签订拒收红包责任书、廉洁行医责任书，认真落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则，提升医务人员的职业道德和服务意识，规范医疗行为，为患者提供更优质的医疗服务，有效促进医院的廉洁文化建设，引领全院医务人员共同追求高尚的职业道德。

深化职能改革，优化医疗服务环境。为全面落实提升群众满意度，健全完善便民惠民举措，持续改进医疗服务水平，优化就医流程，创新服务水平和质量，改善患者就医体验，切实增强人民群众卫生健康服务获得感和幸福感。

“清廉医院”建设是一项长期工作，医院将紧紧围绕“党风清正、院风清朗、作风清明、医风清廉”的工作目标，坚持清廉医院建设与业务工作“一盘棋”谋划，“一体化”推进，营造风清气正的政治生态和良好发展环境。为医院发展和区域医疗事业进步提供坚实保障，以实际行动响应高新区全面从严治党的号召 ，为“突破高新”贡献力量。